El Ejecutivo bonaerense propuso un aumento del 7% en dos tramos para los meses de julio y agosto tomando como base el sueldo de mayo
Las negociaciones paritarias entre el gobierno provincial y las organizaciones sindicales representan uno de los ejes de mayor impacto político y social en la agenda pública. Para los editores que cubren la actualidad de la gestión y el movimiento gremial, registrar los consensos que garantizan el normal funcionamiento del sistema educativo permite dar cuenta de la estabilidad laboral e institucional en las principales plataformas de nuestra región.
El gobierno de la provincia de Buenos Aires, conducido por Axel Kicillof, destrabó el conflicto con los sindicatos del sector educativo tras presentar una propuesta superadora en la mesa de negociación. A diferencia del rechazo obtenido la semana pasada frente a un ofrecimiento inicial del 2,5%, el Ejecutivo provincial elevó la pauta salarial y ofreció una suba del 7% a liquidar en dos tramos: un 5% correspondiente al mes de julio y un 2% adicional para agosto. Las autoridades ministeriales confirmaron que los porcentajes se calcularán tomando como base el salario percibido en mayo, permitiendo que la administración provincial garantice la continuidad del ciclo lectivo en los centros urbanos del interior y el Conurbano.
Las partes acordaron que el entendimiento económico se formalizará en las liquidaciones correspondientes al próximo mes.
